建筑公司请人支付劳务费的会计分录是怎样的？

在会计领域，建筑公司请人支付劳务费的会计分录需要根据不同的情况来进行处理。

首先，要明确几个会计概念。“应付职工薪酬”是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬；“劳务成本”是指企业提供劳务作业而发生的成本；“工程施工”科目核算企业（建造承包商）实际发生的合同成本和合同毛利。

当建筑公司计提劳务费用时，一般借记“工程施工——合同成本——人工费”（如果是直接用于工程项目的劳务）或者“劳务成本”（如果劳务还未明确对应到具体项目）等科目，贷记“应付职工薪酬——劳务费”科目。这里借记“工程施工”或“劳务成本”表示成本的增加，贷记“应付职工薪酬”表示企业对劳务人员负债的增加。

依据《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定，企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际发生的短期薪酬确认为负债，并计入当期损益，其他会计准则要求或允许计入资产成本的除外。

当实际支付劳务费用时，借记“应付职工薪酬——劳务费”科目，贷记“银行存款”或者“库存现金”等科目。这一步是将之前确认的负债进行偿还，同时减少企业的货币资金。

另外，如果涉及到代扣代缴个人所得税的情况，在支付劳务费时，企业还需要履行代扣代缴义务。从应支付给劳务人员的款项中扣除应代扣的个人所得税，借记“应付职工薪酬——劳务费”，贷记“应交税费——应交个人所得税”，之后再将代扣的税款缴纳给税务机关，借记“应交税费——应交个人所得税”，贷记“银行存款”。这是根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例的规定，支付所得的单位或者个人为扣缴义务人，有义务代扣代缴个人所得税。