职务犯罪能否假释?
职务犯罪在满足特定条件的情况下是可以假释的。
首先,假释是对被判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行一定刑期之后,因其遵守监规,接受教育和改造,确有悔改表现,不致再危害社会,而附条件地将其予以提前释放的制度。
其次,具体的条件依据《中华人民共和国刑法》第八十一条规定:被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。如果有特殊情况,经最高人民法院核准,可以不受上述执行刑期的限制。
不过,也存在不得假释的情形。累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,不得假释。此外,对犯罪分子决定假释时,应当考虑其假释后对所居住社区的影响。
总之,职务犯罪能否假释需要根据具体案件和罪犯的表现等多方面因素,依据法律规定来综合判断。
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