question-icon 公司出纳被诈骗98万,出纳需要赔偿多少?

我是公司的出纳,前段时间工作时不小心中招被诈骗了98万。现在公司要我承担赔偿责任,我心里很慌。我想知道在这种情况下,按照法律规定我到底需要赔偿多少?我工资也不高,要是赔太多实在承受不起。
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公司出纳被诈骗98万,出纳具体赔偿多少要综合多方面因素判断。 首先,从法律原则来讲,劳动者在履行职务行为过程中因个人原因造成单位经济损失,用人单位可要求赔偿。依据原劳动部出台的《工资支付暂行规定》第16条 ,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。 如果出纳在此次诈骗事件中存在过错,比如没有相应审批手续,也没向公司相关负责人核实,就贸然付款,违反了基本的会计操作流程,那应承担相应赔偿责任。不过,如果苛求劳动者根据其过失承担全部赔偿责任,实际上是将企业所面临的经营风险悉数转嫁给劳动者,对于处于相对弱势地位的劳动者不公平。所以实践中,可能酌定让出纳承担公司一定比例的经济损失,比如10% ,但这不是绝对标准,具体比例要结合实际情况。 此外,如果诈骗者最终被追究刑事责任,根据《刑法》相关规定,被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的,在刑事诉讼过程中,公司作为被害人有权提起附带民事诉讼,要求被告人进行赔偿。 总之,出纳具体赔偿数额,会综合考虑劳动合同约定、出纳过错程度、公司规章制度等多方面因素。如果存在争议,双方可以协商,协商不成可通过劳动仲裁等法律途径解决。 相关概念: 《工资支付暂行规定》:是为维护劳动者通过劳动获得劳动报酬的权利,规范用人单位的工资支付行为而制定的规定。 附带民事诉讼:是指在刑事诉讼过程中,被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失,有权提起要求被告人赔偿的民事诉讼 。

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