灵活就业社保费交多少钱？

灵活就业人员社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出的社保优惠政策。灵活就业人员可以参加基本养老保险和基本医疗保险。

对于基本养老保险，缴费金额是根据缴费基数和缴费比例来确定的。缴费基数一般是在当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的一定比例范围（通常为60% - 300%）内由个人自行选择。缴费比例通常为20%左右。举个例子，如果当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资是5000元，你选择按照60%的比例作为缴费基数，那么缴费基数就是5000×60% = 3000元，每月缴纳的养老保险费用就是3000×20% = 600元。依据《中华人民共和国社会保险法》第十二条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

对于基本医疗保险，缴费标准各地差异较大。有的地方是按照当地上年度社会平均工资的一定比例来缴纳，比如5% - 10%；也有的地方是设定固定的缴费金额。以某地为例，若按照社会平均工资的8%缴纳医保，当地社会平均工资为4000元，那么每月医保缴费就是4000×8% = 320元。《社会保险法》第二十三条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

总之，灵活就业社保费没有一个固定的金额，具体要交多少钱，要结合当地政策以及个人选择的缴费基数来确定。你可以前往当地社保经办机构咨询，或者拨打社保热线12333了解详细信息。