醉驾以后找工作好找到吗？

醉驾后找工作是否容易，不能一概而论，这要依据具体的工作类型来判断。

首先，我们来明确一下醉驾在法律上的定义。根据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一规定，在道路上醉酒驾驶机动车的，构成危险驾驶罪。也就是说，一旦被认定为醉驾，就会面临刑事处罚。

对于一些普通工作而言，虽然醉驾记录可能不会成为绝对的阻碍，但部分企业在招聘时会进行背景调查，尤其是对员工品行和法律合规性要求较高的公司。当公司了解到求职者有醉驾这种违法犯罪记录时，可能会对其个人自律和责任感产生质疑，从而影响录用决策。

然而，对于某些特定行业，醉驾记录带来的影响就比较严重了。比如，从事公职类工作，无论是公务员考试还是事业单位招聘，政审环节都非常严格。有醉驾这种刑事犯罪记录，基本无法通过政审，也就失去了进入公职系统工作的机会。

再如，在交通运输行业，像公交司机、出租车司机、货车司机等岗位，由于工作性质与交通安全密切相关，雇主通常会对员工的交通违法记录有严格要求，醉驾记录会使求职者在这些岗位的竞争中处于劣势，甚至直接失去应聘资格。

金融行业也比较看重从业者的信用和合规记录，醉驾记录可能会让金融机构对求职者的风险把控能力产生担忧，从而降低录用的可能性。

综上所述，醉驾后的刑事犯罪记录会在一定程度上影响找工作，尤其是对特定行业的就业影响较大。因此，为了自身的职业发展和前途，一定要严格遵守法律法规，杜绝醉驾行为。