养老保险由单位变更为自己交了怎么办？

养老保险由单位变更为自己缴纳，确实是一个需要仔细处理的过程，尤其是对于离职后转为灵活就业或自主创业的人员来说。以下是详细的解答，帮助你了解如何办理以及相关注意事项。

首先，你需要明确的是，自己缴纳养老保险通常适用于灵活就业人员或无固定单位的人员。根据《社会保险法》的规定，灵活就业人员可以自愿参加基本养老保险，费用由个人承担。

办理流程通常包括以下几个步骤：

1. **社保关系转移**：如果你之前是通过单位缴纳养老保险，离职后需要先将社保关系从原单位转移出来。你可以到当地社保局办理社保关系转移手续，确保你的社保账户处于正常状态。

2. **选择缴费基数**：灵活就业人员可以根据自己的经济状况选择缴费基数。缴费基数通常在当地社会平均工资的60%到300%之间。缴费基数越高，未来领取的养老金也会相应增加。

3. **缴纳费用**：养老保险费用由个人全额承担，通常按月缴纳。你可以通过社保局指定的银行账户或线上平台进行缴费。具体的缴费金额可以通过当地社保局提供的计算公式来确定。

4. **保持连续缴纳**：养老保险的缴费年限直接影响你未来领取养老金的金额。如果中断缴纳，可能会导致养老金待遇降低。因此，建议尽量保持连续缴纳，避免中断。

5. **查询缴费记录**：定期查询自己的养老保险缴费记录，确保缴费无误。你可以通过社保局的官方网站或手机APP进行查询。

关于费用计算方式，养老保险的缴费金额通常由缴费基数和缴费比例决定。以某地为例，假设当地社会平均工资为5000元，你选择的缴费基数为60%，那么你的缴费基数为3000元。养老保险的缴费比例通常为20%，因此你每月需要缴纳的养老保险费用为600元。

如果中断缴纳养老保险，可能会对你的养老金待遇产生一定影响。根据《社会保险法》的规定，养老保险的最低缴费年限为15年。如果中断缴纳导致累计缴费年限不足15年，可能会影响你退休后领取养老金。此外，中断缴纳期间不计入缴费年限，可能会降低你未来领取的养老金金额。

总的来说，养老保险由单位变更为自己缴纳并不复杂，但需要你主动办理相关手续，并保持连续缴纳。建议你及时咨询当地社保局，了解具体的政策和流程，确保自己的社保权益不受影响。