事业单位个人所得税缴纳标准是怎样的？

个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人的所得和境外个人来源于本国的所得征收的一种所得税。对于事业单位来说，个人所得税的缴纳标准和其他单位一样，都是依据个人所得来计算的。

首先，我们要了解应纳税所得额的计算方法。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。这里的综合所得包括工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得。

其中，工资、薪金所得是大家比较关心的部分。对于事业单位员工，工资、薪金所得以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额。也就是说，如果月工资收入在五千元及以下，一般是不需要缴纳个人所得税的。

专项扣除包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等。专项附加扣除则包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等支出。这些扣除项目可以在计算应纳税所得额时进行扣除，从而减少应纳税额。

个人所得税税率是超额累进税率。综合所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。比如，应纳税所得额不超过36000元的部分，税率为3%；超过36000元至144000元的部分，税率为10%，以此类推。

举例来说，小张是事业单位员工，月工资收入为8000元，每月缴纳社保和公积金1000元，有一个子女正在接受全日制学历教育，可享受每月1000元的专项附加扣除。那么他每月的应纳税所得额为8000 - 5000 - 1000 - 1000 = 1000元。对应的税率为3%，每月应缴纳的个人所得税为1000×3% = 30元。