强令违章冒险作业罪的构成要件具体是什么?

我在企业管理相关工作中,经常听到强令违章冒险作业罪这个说法。我不太清楚它具体的构成要件,比如主体、行为表现等方面到底是怎么界定的。希望能得到一个清晰的解释,以便我更好地理解和应对相关工作中的风险。
张凯执业律师
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强令违章冒险作业罪的构成要件主要包括以下几个方面:


**主体要件**:该罪的主体是一般主体,通常是在生产、作业中负有组织、指挥或者管理职责的人员,比如企业、工厂、矿山等单位的领导者、指挥者、调度者等。这些人员对生产作业过程有一定的决策权和指挥权,他们的行为能够直接影响到工人的作业情况。


**主观要件**:主观方面表现为过失。这里的过失是指行为人应当预见自己强令他人违章冒险作业的行为可能会发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果,但因为疏忽大意而没有预见,或者虽然已经预见但轻信能够避免这种后果的发生。


**客体要件**:本罪侵犯的客体是公共安全,也就是不特定多数人的生命、健康和重大公私财产的安全。在生产、作业过程中,强令他人违章冒险作业的行为,极有可能引发重大事故,对不特定多数人的生命财产安全造成严重威胁。


**客观要件**:在客观方面表现为强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。“强令”不一定表现为恶劣的态度、强硬的语言或者行动,只要是利用组织、指挥、管理职权,能够对工人产生精神强制、使其不敢违抗命令,不得不违章冒险作业的,均可构成“强令”。例如,以解雇、减薪以及其他威胁,强行命令或者胁迫下属进行作业。同时,必须发生了重大伤亡事故或者造成其他严重后果,才构成此罪。


【法律依据】《刑法》第一百三十四条规定,强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。

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