社会保障包含什么？

社会保障，简单来说，就是国家为了保障社会成员的基本生活和社会稳定，通过一系列制度和措施提供的保障体系。它涵盖了多个方面，能在不同情况下给予人们帮助和支持。

首先是社会保险，这是社会保障的核心部分。社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。养老保险是为了保障人们在退休后能够有基本的生活收入。当我们达到法定退休年龄，并且累计缴纳养老保险达到一定年限，就可以按月领取养老金。依据《中华人民共和国社会保险法》第二章规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

医疗保险能在我们生病就医时减轻医疗费用负担。无论是门诊看病还是住院治疗，符合规定的费用都可以按一定比例报销。《社会保险法》第三章规定，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

失业保险是在劳动者失业时提供一定期限的物质帮助。当我们非因本人意愿中断就业，并且失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，就可以领取失业保险金。《社会保险法》第五章对此有详细规定。

工伤保险是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。如果职工在工作过程中受伤，经过工伤认定和劳动能力鉴定后，就可以享受相应的工伤保险待遇。《社会保险法》第四章对工伤保险的相关内容进行了规范。

生育保险则是针对生育行为的生理特点，给予生育女职工一定的经济补偿和医疗保健。女职工生育或者流产，可以按照国家规定享受生育津贴和报销生育医疗费用。《社会保险法》第六章对生育保险作出了规定。

除了社会保险，社会保障还包括社会救助。社会救助是对那些无法维持最低生活水平的公民提供的物质帮助。比如最低生活保障、特困人员供养、受灾人员救助等。依据《社会救助暂行办法》，符合条件的人员可以申请相应的救助。

社会福利也是社会保障的一部分。它是国家和社会为改善和提高全体社会成员的物质生活和精神生活所提供的福利津贴、福利设施和社会服务的总称。例如老年人福利、残疾人福利、儿童福利等。

此外，还有社会优抚，它是针对军人及其家属所建立的社会保障制度，包括抚恤、优待、安置等。《军人抚恤优待条例》等相关法规对社会优抚进行了规范。