工作和实习盖章是两家公司会不会被发现？

我最近在找实习，碰到一些能盖实习章还能提供营业执照的情况。我有点疑惑，不知道这种是不是正规合法的，会不会存在什么风险，很担心影响到自己的实习权益，想了解下这种情况到底靠不靠谱。

我想给自己盖个实习章，但不知道这样做合不合法。我自己开了个公司，现在需要一份实习证明，想着用自己公司盖章，又担心会有法律风险。想具体了解下这种行为是否被允许，要是不允许，可能会面临怎样的后果。

我是一名毕业生，面临签三方协议的问题。我不太清楚能不能随便找个公司盖章，因为听说这协议好像和档案、派遣之类的有关系。我就想知道具体为啥不能随便盖章，以及随便盖章可能会带来哪些不良后果。

我马上要毕业了，实习鉴定表需要盖章，但我没有实际实习，想在网上定制公司章来盖章。我不太清楚这样做会不会有法律风险，想了解具体的法律规定以及可能面临的后果。

公司来了个实习生，总是对外宣称自己是正式员工，还参与一些只有正式员工才能参与的事务，感觉这种行为不太对。想知道这种行为到底违不违法，如果违法，具体违反了哪些法律规定，会有什么样的后果。

我目前正在实习，对签第三方协议这件事比较困惑。不知道签了有哪些具体作用，不签又会不会有什么影响。想了解一下在实习这种情况下，到底应不应该签第三方协议，签与不签分别要注意些什么。

公司发现有员工同时在两家公司入职，担心这可能会对公司业务产生影响，想知道这种行为是否属于违法，具体在什么情况下违法，什么情况下不违法，以及如果违法公司该如何处理。

我在实习单位遇到一个困扰，实习单位的章没有数字，我不确定这样的章能不能用。比如用这个章签实习协议、实习报告之类的，会不会在法律上有效。我想了解下这种没有数字的实习单位章在法律上到底能不能用。

我现在面临实习盖章的困扰。亲戚帮忙在实习协议上盖了章，但我更想去其他地方找工作。我不清楚这样做是否符合规定，会不会有什么不良后果，比如对我后续找工作、档案派遣等方面产生影响，想知道这种情况到底能不能行。

我目前是实习生，公司已经给学校盖了实习证明的章，但我现在想辞职。我很担心这个行为会对我毕业产生不利影响，比如拿不到毕业证或者学位证。想具体了解下在这种情况下，不同性质的实习单位对毕业的影响分别是怎样的。

我现在要开实习证明，但是手头只有项目部的章，不知道盖上去有没有效力。想了解项目部章盖实习证明在法律上是否被认可，以及这样的实习证明在后续找工作等场景中能不能被正常使用。

我目前在一家公司实习，最近因为一些个人原因想离职，但又担心直接走会有法律风险或者对自己后续有不好的影响。我和公司签了实习合同，想知道这种情况下能不能直接离职，具体要怎么做才合法合规呢？

我注册了一家公司，现在想在自己公司实习，但不太清楚这样是否符合规定。学校对于实习单位好像有一些要求，我担心自己在自己公司实习会不会不被认可。想了解下具体在法律层面以及学校规定层面是怎么看待这种情况的。

我之前在一家公司签的劳动合同，但实际被派到另一家公司工作，现在拿到的离职证明上的公司和劳动合同上的不一致。我担心这会对我后续找工作或者权益保障有不利影响，想知道具体在哪些方面会有影响，有没有解决办法。

我从原公司离职进入现公司后，现公司却要扣留我上一家公司的离职证明，我不太理解他们为什么这么做。我想知道这种扣留行为是否合法，会不会对我后续产生不利影响，以及我如果遇到这种情况该怎么维护自己的权益。

我现在面临两份工作机会，都比较心仪。但又担心同时签两家公司劳动合同会违反法律规定，给自己带来麻烦。想了解下具体法律上是怎么规定这种情况的，在什么条件下可以签，什么情况不行。

我目前处于实习阶段，不清楚能不能和实习单位签劳动合同。我想知道不同情况下实习签劳动合同是否合法合规，以及签劳动合同对我和单位分别有哪些影响和要求。

我在公司实习，原本以为实习一段时间后就能顺利拿到实习证明，可公司拖到三个月才给开。我担心这会影响后续找工作等事宜，想知道从法律角度看，公司这种三个月才开实习证明的做法到底合不合法，有没有相关规定来约束这种行为呢？

我朋友找了一家空壳公司开实习证明，这家公司没有实际运营业务。我有点担心这样做会不会有问题，想知道空壳公司开实习证明在法律上到底是怎么规定的，会不会带来什么严重后果。

我提前从实习企业离职了，现在急需实习证明。可企业就是不肯盖章，我担心这会影响我后续找工作或者学校的相关事务。我想知道具体有哪些有效的解决办法，怎样才能顺利拿到实习证明呢？