行政处罚记录是在处理前还是处理后生成？

行政处罚记录是在行政处罚决定作出之后生成的。行政处罚是行政机关对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织给予制裁的具体行政行为。简单来说，就是当你做了违反相关行政管理规定的事情，行政机关会依据法律对你进行处罚。

从法律程序上看，行政机关要作出行政处罚，需要经过一系列步骤。首先是发现违法行为，然后进行调查取证，以确定违法事实是否存在以及违法的具体情况。之后，行政机关会根据调查结果，按照法律规定的程序和标准，作出是否给予行政处罚以及给予何种行政处罚的决定。在作出决定之前，虽然有调查等行为，但并不会形成正式的行政处罚记录。

根据《中华人民共和国行政处罚法》的规定，行政机关依照本法第三十八条的规定给予行政处罚，应当制作行政处罚决定书。行政处罚决定书应当载明当事人的姓名或者名称、地址；违反法律、法规或者规章的事实和证据；行政处罚的种类和依据；行政处罚的履行方式和期限；不服行政处罚决定，申请行政复议或者提起行政诉讼的途径和期限；作出行政处罚决定的行政机关名称和作出决定的日期等内容。也就是说，只有当行政机关制作并送达了行政处罚决定书，这个行政处罚才正式成立，此时才会有相应的行政处罚记录。

所以，行政处罚记录是在处理（即作出行政处罚决定）之后才会产生的。一般情况下，在处理前不会有正式的行政处罚记录。而且，关于行政处罚记录对找工作等方面的影响，不同行业和单位有不同的规定。有些对人员背景要求严格的行业和单位，可能会在意行政处罚记录；而大部分普通行业和单位，可能并不会特别关注。