奖金一次性计税政策是怎样的？

奖金一次性计税政策，简单来说，就是纳税人取得全年一次性奖金，可以不并入当年综合所得，而是单独计算纳税。

在2021年12月31日前，根据《财政部 税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》（财税〔2018〕164号）规定，居民个人取得全年一次性奖金，符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》（国税发〔2005〕9号）规定的，在2021年12月31日前，不并入当年综合所得，以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。计算公式为：应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数。例如，小李全年一次性奖金12万元，120000÷12 = 10000元，对照税率表，适用税率为10%，速算扣除数为210元，那么应纳税额 = 120000×10% - 210 = 11790元。

而自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。并入综合所得计税时，是将全年的综合所得（包括工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等）汇总，然后按照综合所得适用税率表计算应纳税额。

奖金一次性计税政策和并入综合所得计税各有优劣。如果个人平时工资较低，扣除各项扣除后应纳税所得额为负数，那么将奖金并入综合所得计税可能更划算；如果个人平时工资较高，适用税率也较高，选择一次性计税可能会少缴税。所以纳税人可以根据自己的实际情况，选择对自己更有利的计税方式。