劳动仲裁时，如果公司账户没钱，是否可以申请冻结老板个人账户？

一般情况下，在劳动仲裁中，若公司账户没钱，是不能直接申请冻结老板个人账户的。这是因为劳动者是与用人单位建立劳动关系，通常只能申请查封用人单位名下的银行账号。

但存在一些特殊情况可以申请冻结老板个人账户。比如，若有确凿证据表明法定代表人将公司的资金秘密转移至个人账户，以达到抽逃注册资本金的目的；或者有足够证据证明其个人账户中的资金实际上是来自于用人单位，根据相关法律规定，人民法院有可能会决定变更或是追加法定代表人为被执行人，进而可以要求对其个人账户进行强制性的资金冻结。

相关法律依据是在法人属于用人单位领域，若用人单位未能按照已生效的仲裁裁决书或是仲裁调解书所规定的还款期限履行义务，劳动者有权通过提起诉讼的方式，申请法院对用人单位的银行账号实施资金冻结，在满足上述特殊情形时，可对法定代表人个人账户采取措施。

此外，用人单位若未能按时执行仲裁裁决书或者仲裁调解书的内容，劳动者则有权从法律文书规定的履行期间的最后一日算起，保留未来两年的时间作为执行期。若人民法院在收到劳动者提出申请执行的书面文件后，超过六个月仍没有进行任何实质性执行行动，劳动者有权直接向上一级人民法院提交执行申请，上一级人民法院应在收到申请之次日起的七天之内进行审查并作出处理决定。