主动辞职可以领取失业金吗
最近在考虑辞职的事情,但是又担心辞职后生活没保障,听说失业金能补贴一下。就想问问要是我主动提出辞职,这种情况能不能领取失业金呢?想详细了解下相关规定。
展开


一般情况下,主动辞职是不可以领取失业金的。 要弄清楚这个问题,首先得明白领取失业金需要满足一定条件。依据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:一是失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年;二是非因本人意愿中断就业;三是已经进行失业登记,并有求职要求。 这里面的“非因本人意愿中断就业”很关键,通俗来讲,就是失业人员并不想中断就业,是因为一些自己没办法控制的原因才不得不中断就业 。像终止劳动合同(比如合同到期而终止,或单位提出经双方协商一致终止)、被用人单位解除劳动合同、因用人单位不按规定提供劳动条件而提出解除劳动合同、因用人单位以暴力等手段强迫劳动而提出解除劳动合同等情况,就属于非因本人意愿中断就业。但主动辞职是出于本人自己的意愿做出的决定,并不属于非因本人意愿中断就业这种情况,所以通常不能领取失业金。 不过,如果在辞职过程中,存在一些符合“非因本人意愿中断就业”的情形,比如用人单位存在克扣、拖欠工资,或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬等情况,劳动者因此提出解除劳动合同,这种情况下由单位出具解除劳动关系的证明,就可以依规定领取失业金。 相关概念: 非因本人意愿中断就业:指不是劳动者主动、自愿地中断就业,而是由于外部的、劳动者不可控制的原因导致就业中断 。 失业登记:失业人员到指定的公共就业服务机构进行登记,以确认自己的失业状态和资格,方便享受相关就业服务和福利 。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




