自己离职可以领取失业保险金吗
最近打算离职,可又担心生活没保障,听说能领失业保险金来缓解经济压力。但不确定自己主动离职这种情况能不能领取。想知道在我国法律规定里,自己离职到底有没有资格领取失业保险金,具体是怎么规定的。
展开


一般情况下,自己主动离职是不可以领取失业保险金的。失业保险金是国家通过立法强制实行,由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金,为因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助,保障其基本生活,并为其再就业创造条件的制度 。 根据相关规定,领取失业保险金需要满足以下几个条件:一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;二是非因本人意愿中断就业;三是已依法定程序办理失业登记;四是有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍 。 这里重点说一下“非因本人意愿中断就业”,它包含多种情形,比如劳动合同期满或用人单位主体资格消亡终止劳动合同;用人单位因生产经营发生严重困难、客观条件发生重大变化等原因解除劳动合同;用人单位因劳动者违纪、违反规章制度等原因,或虽无过错但不能胜任工作而解除劳动合同;协商一致解除劳动合同;因用人单位欠薪欠保等违法行为导致劳动者主动解除劳动合同等。而单纯的自己主动离职,不符合“非因本人意愿中断就业”这一关键条件,所以不能领取失业保险金 。 不过,如果是因为用人单位存在欠薪欠保等违法行为,导致劳动者主动解除劳动合同,这种情况下是符合领取条件的。 相关概念: 失业保险:国家通过立法强制实行,由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金,为因失业暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助,保障其基本生活并为再就业创造条件的制度。 非因本人意愿中断就业:包含劳动合同期满或用人单位主体资格消亡终止劳动合同;用人单位因各种经营、客观原因或劳动者相关原因解除劳动合同;协商一致解除劳动合同;因用人单位违法导致劳动者主动解除劳动合同等多种情形。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




