离职后封存的公积金是否可以提取？

离职后封存的公积金通常是可以提取的。下面为您详细介绍相关内容。

公积金提取，简单来说，就是缴存人按照公积金提取的要求，到公积金提取办理部门办理手续，将公积金账户内的部分或全部金额提取到个人银行账户。当职工离职后，公积金账户会被封存，这意味着账户暂时处于不缴存、不贷款的状态，但并不影响符合条件下的提取。

依据《住房公积金管理条例》第二十四条规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。其中，职工离职且公积金账户封存就属于“与单位终止劳动关系”的情形。

不过，不同地区对于离职后公积金提取的具体规定可能存在差异。有些地区规定，离职后公积金封存满一定期限（如6个月）就可以提取；而有些地区可能还需要满足其他条件，比如非本地户籍职工离职离开本市等。所以，在提取之前，建议您先咨询当地的住房公积金管理中心，了解具体的提取条件和所需材料，准备好相关文件后，按照规定的流程前往办理提取手续。