企业公积金该怎么交？

企业公积金的缴纳涉及一系列规定和流程，下面为您详细介绍。首先，了解一下住房公积金的基本概念。住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。它具有强制性、互助性、保障性，单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。依据《住房公积金管理条例》第十三条规定，住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。其次，说说办理公积金缴存登记的流程。一般来说，企业需要先到当地住房公积金管理中心办理缴存登记。办理时，需提供一系列材料，常见的材料包括企业营业执照副本及复印件、组织机构代码证副本及复印件、法定代表人身份证复印件、单位经办人身份证原件及复印件等。不同地区所需材料可能会有细微差异，建议提前咨询当地公积金管理中心。在完成缴存登记后，企业要为职工设立住房公积金账户。之后，就是确定公积金的缴存基数和比例。缴存基数通常是职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，缴存基数为职工本人当月工资。单位和职工住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例，但原则上不超过12%。最后是缴存方式。企业可以选择通过委托银行收款、转账支票、现金等方式缴存住房公积金。一般是按月缴存，应当自每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内。如果企业逾期不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。企业不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。总之，企业在缴纳公积金时，要严格按照相关法律法规的要求，准确、及时地办理各项手续和缴存公积金，以保障职工的合法权益。