公积金封存后如何转移到新单位？

公积金封存是指单位与职工中断工资关系（但仍保留劳动关系）致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。当职工到新单位工作后，就可以将封存的公积金转移到新单位继续缴存。

根据《住房公积金管理条例》规定，单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户，并提供开户证明；由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额，填制一式四联“住房公积金转移通知书”，送交归集部门办理转移手续。

具体办理流程通常如下：首先，职工要确认新单位已经为其开设了公积金账户。然后，职工需要向原单位提出公积金转移申请，原单位会为职工办理公积金账户的转出手续，填写公积金转移凭证等相关文件。接着，职工将原单位提供的转移凭证等资料交给新单位的公积金经办人，新单位会到当地的住房公积金管理中心或通过线上平台办理公积金的转入手续。部分地区可以通过公积金管理中心的网上办事大厅等线上渠道办理转移业务，职工只需按照系统提示操作，上传相关资料即可完成转移。

在办理公积金转移时，职工需要注意携带本人身份证等有效证件，确保资料的真实性和完整性。不同地区的公积金转移政策和办理流程可能会有所差异，职工可以拨打当地的公积金热线12329咨询详细信息。