交了十五年的农保，有必要改成灵活就业社保吗？

从法律和政策层面来看，交了十五年农保后是否改成灵活就业社保，需要综合多方面因素考量。

首先，我们来了解下农保和灵活就业社保的概念。农保，也就是城乡居民基本养老保险，它是面向农村居民和未参加城镇职工基本养老保险的城乡居民的一种社会保险制度，参保人自主选择缴费档次，政府给予一定补贴，达到法定退休年龄时，根据个人账户累计储存额等因素计算养老金待遇。而灵活就业社保是针对以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员设立的，主要包含基本养老保险和基本医疗保险，其缴费基数通常根据当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资来确定，缴费比例相对固定。

根据《城乡养老保险制度衔接暂行办法》，参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险人员，达到城镇职工养老保险法定退休年龄后，城镇职工养老保险缴费年限满15年（含延长缴费至15年）的，可以申请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险，按照城镇职工养老保险办法计发相应待遇；城镇职工养老保险缴费年限不足15年的，可以申请从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险，待达到城乡居民养老保险规定的领取条件时，按照城乡居民养老保险办法计发相应待遇。

改成灵活就业社保可能存在一些好处。一般情况下，灵活就业社保的养老金待遇水平相对较高。因为其养老金待遇的计算与个人缴费基数、缴费年限等因素挂钩，缴费基数越高、年限越长，养老金待遇也就越高。而且灵活就业社保在养老金调整机制上，通常比农保更有优势，能够更好地抵御通货膨胀等风险。此外，灵活就业社保中的医疗保险待遇往往也更优厚，报销范围更广、报销比例更高。

然而，改成灵活就业社保也有一些需要考虑的问题。一方面，灵活就业社保的缴费金额相对较高。与农保可以自主选择较低的缴费档次不同，灵活就业社保需要按照一定的缴费基数和比例缴纳费用，这对于一些收入不稳定或较低的人群来说，可能会造成较大的经济负担。另一方面，你已经缴纳了十五年农保，如果改成灵活就业社保，之前农保缴纳的费用虽然可以进行衔接，但具体的衔接方式和资金计算可能会比较复杂，而且有可能无法完全等同于灵活就业社保的缴费积累。

综上所述，是否将交了十五年的农保改成灵活就业社保，要结合自己的经济状况、预期养老需求等因素来决定。如果经济条件允许，且希望在退休后获得更高的养老金待遇和更好的医疗保障，那么改成灵活就业社保可能是一个不错的选择；但如果经济压力较大，维持现有的农保也可以保障基本的养老生活。