劳保是否属于五金的经营范围？

在法律规定和实际商业操作中，要判断劳保是否属于五金的经营范围，需要先明确两者的概念。

五金，通常是指金、银、铜、铁、锡这五种金属，经过人工加工可以制成刀、剑等艺术品或金属器件。在现代商业中，五金的范围更广，涵盖了建筑五金、工具五金、日用五金等各类金属制品。而劳保用品则是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一种防御性装备，包括安全帽、安全带、防护手套、防护眼镜等。

从法律层面来看，并没有明确规定劳保属于五金的经营范围。企业的经营范围是由企业自行申请，经登记机关核准登记的。一般来说，五金店的经营范围可以通过在登记时进行详细的填写来确定是否包含劳保用品。依据《企业经营范围登记管理规定》，企业的经营范围应当与章程或者合伙协议规定相一致。申请登记的经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的经营项目（以下称前置许可经营项目）的，应当在申请登记前报经有关部门批准后，凭审批机关的批准文件、证件向企业登记机关申请登记。属于法律、行政法规或者国务院决定规定在登记后须经批准的经营项目（以下称后置许可经营项目）的，依法经企业登记机关核准登记后，应当报经有关部门批准方可开展后置许可经营项目的经营活动。

所以，如果五金店想要经营劳保用品，最好在注册登记时明确将劳保用品纳入经营范围，或者在后续经营过程中向登记机关申请变更经营范围，以确保经营活动的合法性。