退休金是按劳分配吗？
我退休了，现在每个月领退休金。但我不太明白，这退休金算不算是按劳分配呢？我之前工作的时候付出了劳动，现在领这个钱，感觉和按劳分配有点关系，但又不太确定，想知道从法律角度是怎么界定的。
张凯执业律师
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要弄清楚退休金是否属于按劳分配，我们首先得了解按劳分配和退休金这两个概念。按劳分配，简单来说，就是按照劳动者所提供的劳动数量和质量来分配个人消费品。在社会主义公有制的经济环境里，这是一种很重要的分配原则。比如说在一家国有企业中，员工按照自己的工作时长、工作成果等获得相应的工资，这就是按劳分配的体现。它强调的是劳动和报酬之间直接的对应关系，付出多少劳动就能获得相应比例的报酬。
而退休金是劳动者在达到法定退休年龄，退出工作岗位后，所获得的一种养老保障待遇。它的资金来源主要有两个方面，一部分是劳动者在职期间，个人和所在单位共同缴纳的养老保险费用，另一部分可能来自国家财政的补贴。退休金的发放目的是为了保障退休人员在失去劳动收入后的基本生活需求，让他们能够安享晚年。
从法律依据来看，《中华人民共和国社会保险法》明确规定了养老保险制度。该法规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。在劳动者达到法定条件后，就可以按月领取基本养老金。这表明退休金是基于养老保险制度产生的，它和劳动者在职时的劳动虽然有一定联系，但并不是直接的按劳分配关系。因为退休金的发放不仅仅取决于劳动者在职时的劳动贡献，还受到缴纳保险费的年限、金额以及当地的经济发展水平等多种因素的影响。综上所述，退休金不属于按劳分配。