社保灵活就业人员和职工的退休时间是怎样规定的?

我交了几年灵活就业社保,现在找了工作,单位给交职工社保。我想了解下,灵活就业社保和职工社保的退休时间规定一样吗?我之后的退休时间该按哪种算呢?有点搞不清楚,希望能得到解答。
张凯执业律师
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社保灵活就业人员和职工的退休时间规定在我国法律中有明确体现。


对于职工来说,退休时间主要依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》。一般情况下,男职工年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁,连续工龄满10年的,应该退休。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的,也可退休。因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,不受年龄限制可以退休。


而灵活就业人员的退休时间规定,以《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》为重要依据。通常,男性灵活就业人员退休年龄为60周岁。女性灵活就业人员退休年龄一般是55周岁,但部分地区有不同规定,一些地区对于曾在企业工作过且满足一定条件的女性灵活就业人员,也可按50周岁退休。


如果一个人前期以灵活就业人员身份参保,后期进入单位成为职工参保,其退休时间的确定要综合多种因素。若满足职工退休条件且符合当地政策,可按职工退休时间规定办理退休。如果不符合职工退休条件,可能仍要按照灵活就业人员退休时间规定来执行。总之,退休时间的确定需结合个人参保情况、当地政策等多方面因素判断。

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