工资达到多少需要交税,交多少税呢?
我刚参加工作,对工资交税这方面不太懂。想知道工资达到什么标准要交税,具体又该交多少税,我每个月工资不太固定,有 时候多有时候少,所以很想弄清楚这个问题。
张凯执业律师
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工资交税涉及到个人所得税的相关内容。个人所得税是国家对个人取得的各项所得征收的一种税,工资薪金所得就是其中常见的一项。
在我国,个人所得税实行综合所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。目前,工资薪金所得的基本减除费用标准是每月5000元,也就是一年6万元。简单来说,如果你的月工资收入扣除五险一金等专项扣除、专项附加扣除以及其他依法确定的扣除后,超过5000元的部分就需要缴纳个人所得税。
例如,你的月工资收入是8000元,假设五险一金扣除1000元,没有专项附加扣除等其他扣除项目,那么应纳税所得额就是8000 - 5000 - 1000 = 2000元。对照税率表,不超过36000元的部分,税率为3%,速算扣除数为0,所以当月应纳个人所得税为2000×3% - 0 = 60元。
专项附加扣除包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等六项。以子女教育为例,按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。如果你有一个子女正在接受全日制学历教育,那么每月就可以多扣除1000元,应纳税所得额就会相应减少,交税也会变少。
依据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定,应纳税所得额的计算:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。 因此,要准确计算工资交税金额,需要综合考虑各项扣除项目和税率规定。