社保缴纳比例个人和公司分别是多少?
我刚入职一家新公司,对社保缴纳情况不太清楚。想知道社保缴纳时,个人和公司各自承担的比例是多少,这样我心里也好有个底,清楚自己工资里扣除的社保费用是否合理,也了解公司为我缴纳的部分情况。
展开


社保缴纳比例是一个大家都很关心的问题,它涉及到我们每个人的切身利益。社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种,每个险种个人和公司的缴纳比例是不一样的。 首先是养老保险,根据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定,一般来说,企业缴纳基本养老保险费的比例,一般不超过企业工资总额的20% ,具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定;个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。 医疗保险方面,单位缴费率一般控制在职工工资总额的6%左右,个人缴费率一般为本人工资收入的2%。不过,各个地区可能会根据当地实际情况进行调整。 失业保险,用人单位缴费率应控制在本单位工资总额的2%左右,职工缴费率为本人工资的1%。 工伤保险,由用人单位缴纳,职工不缴纳工伤保险费。不同行业的工伤风险程度不同,缴费比例也有所差异,一般在0.2% - 1.9%之间。 生育保险,同样由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。其缴费比例通常不超过用人单位工资总额的1%。 需要注意的是,上述比例只是大致范围,具体的社保缴纳比例会因地区经济发展水平、政策等因素而有所不同。如果你想了解所在地区准确的社保缴纳比例,可以咨询当地的社保经办机构。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




