欠工人的钱不给该怎么办？

当遇到欠工人钱不给的情况，可以通过以下几种方式来解决：

首先，若对方是用人单位拖欠工资，可以到劳动部门的保障监察大队进行投诉。劳动监察大队会对该情况立案，相关工作人员会进行调查处理。

其次，依法向当地人民法院申请支付令。依据《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者不按时足额支付农民工劳动报酬的，农民工可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

再者，比较有效的方式是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。通过劳动仲裁下达的裁决书，要求单位支付工资。如果单位在裁决后仍然不支付工资，可以去法院申请强制执行。如果劳动仲裁不予受理或者对仲裁结果不满意，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。

另外，在按照这些途径讨薪的同时，还可以依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按照应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向工人加付赔偿金。

需要注意的是，如果是给个人干活欠钱不还，也可以电话投诉到当地劳动执法监察大队，或者持借据、收据、欠条等债权凭证以及其他能够证明借贷法律关系存在的证据，到法院申请支付令或者起诉。根据相关法律规定，当事人持有的债权凭证没有载明债权人，持有债权凭证的当事人提起民间借贷诉讼的，人民法院应予受理。被告对原告的债权人资格提出有事实依据的抗辩，人民法院经审查认为原告不具有债权人资格的，裁定驳回起诉。