公司会给员工办理居住证吗？

在探讨公司是否会给员工办理居住证这个问题时，需要从多个方面进行分析。首先，我们来明确一下居住证的概念。居住证是持证人在居住地居住、作为常住人口享受基本公共服务和便利、申请登记常住户口的证明。它能让非本地户籍人员在当地享有一些权益，比如子女教育、医疗保障等。

从法律规定来看，根据《居住证暂行条例》，申领居住证是个人的权利和义务，主要是由符合条件的个人向居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构提出申请。该条例并没有强制规定公司必须为员工办理居住证。然而，在实际情况中，有些公司会出于对员工的关怀和管理需要，协助员工办理居住证。比如，公司可能会提供办理居住证所需的一些证明材料，像居住证明、就业证明等。因为员工在公司工作，公司可以开具员工的就业证明，这是办理居住证时可能会用到的重要材料之一。

对于员工自身来说，如果符合当地居住证的办理条件，例如在当地有合法稳定就业、合法稳定住所、连续就读等条件之一，就可以自行准备材料去办理。一般需要提供本人居民身份证、本人相片以及居住地住址、就业、就读等证明材料。

所以，公司并没有法定的义务必须给员工办理居住证，但可能会根据自身情况协助员工办理。员工如果有办理居住证的需求，一方面可以和公司沟通，看公司是否愿意提供协助；另一方面，自己也可以按照当地的规定和流程去办理。