眼睛工伤9级能赔多少钱,工伤评级鉴定标准是什么?

我在工作时眼睛受了伤,经初步判断可能是9级工伤。我想知道按照法律规定,眼睛工伤9级大概能获得多少赔偿款,另外也不太清楚工伤评级鉴定的标准是怎样的,希望能得到专业解答。
张凯执业律师
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眼睛工伤9级赔偿金额以及工伤评级鉴定标准是很多劳动者关心的问题。下面为您详细介绍。


首先,我们来了解一下工伤评级鉴定标准。工伤评级鉴定是依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》(GB/T 16180 - 2014)进行的。这个标准综合考虑了器官损伤、功能障碍、医疗依赖及护理依赖程度等因素,将工伤致残等级划分为一至十级,最重为一级,最轻为十级。对于眼睛相关的工伤,例如一眼矫正视力≤0.3,另眼矫正视力>0.6;双眼矫正视力等于0.5;泪器损伤,手术无法改进溢泪等情况,可能会被评定为9级工伤。


接下来,说说眼睛工伤9级能获得的赔偿。工伤赔偿主要包括以下几个方面:


一是一次性伤残补助金。依据《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为九级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为9个月的本人工资。这里的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。


二是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。例如,在广东省,一次性工伤医疗补助金标准为2个月的本人工资,一次性伤残就业补助金标准为8个月的本人工资。


此外,还可能涉及医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等赔偿项目。医疗费按照工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,从工伤保险基金支付。停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。


总之,眼睛工伤9级具体能赔多少钱,需要结合本人工资、当地赔偿标准以及实际产生的费用等因素来确定。如果遇到工伤赔偿纠纷,建议及时咨询专业律师,通过合法途径维护自己的权益。

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