question-icon 艺人签约合同是否符合劳动合同的标准?

我最近打算进入娱乐圈发展,有经纪公司找我签约。但我不太清楚这签约合同和劳动合同有啥区别,担心自己权益得不到保障。想知道艺人签约合同到底能不能算劳动合同,在哪些方面能符合劳动合同标准,又在哪些方面不符合呢?
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answer-icon 共1位律师解答

艺人签约合同不一定符合劳动合同的标准。 首先来说说劳动合同,它是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议 。根据《劳动法》第二条规定,在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行。 从主体上看,劳动合同主体一方是用人单位,另一方是劳动者个人;劳务合同主体双方可以同时都是法人、组织、公民。如果艺人签约合同主体不符合劳动合同要求,那就不能算劳动合同。 从性质和关系上,劳动合同双方不仅有经济关系,还有人身隶属关系,劳动者要接受用人单位管理、服从安排、遵守规章制度等。而艺人签约合同中,艺人与经纪公司更多是基于协商的合作关系,艺人相对独立,并非像劳动者对用人单位那样有很强的隶属关系。比如艺人在工作时间、工作方式等方面可能有较大自主空间,不像普通劳动者那样严格受用人单位管控。 从合同内容上,劳动合同需明确工作内容、工作时间、劳动报酬支付方式、社会保险等内容。若艺人签约合同没有涉及这些劳动方面关键内容,主要是关于演艺事务如演出安排、经纪代理等约定,那就更倾向于演艺经纪合同,而非劳动合同。比如合同里没说给艺人缴纳社保,那从这点看就不符合劳动合同标准。 不过,如果艺人签约合同符合劳动合同的构成要件,如明确双方权利义务、工作内容、工作时间、劳动报酬等,且双方主体适格,那么可以认定为劳动合同。 相关概念: 行纪合同:行纪合同是行纪人以自己的名义为委托人从事贸易活动,委托人支付报酬的合同。在艺人经纪合同中,经纪公司以自己名义为艺人处理演艺事务,类似行纪合同关系。 劳动关系人格从属性:指劳动者对于用人单位在人格上的依附性,要接受用人单位的指挥、监督、管理等。比如劳动者要遵守用人单位的考勤制度等。 经济从属性:劳动者的劳动所得依赖于用人单位,经济上不独立。像普通劳动者依靠用人单位发放工资维持生活。

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