个人离职是否能领取失业金？

一般情况下，个人主动离职是不能领取失业金的。

失业金是国家为保障失业人员在失业期间的基本生活而设立的一项社会保障制度。要领取失业金，需要满足一定的条件。根据《失业保险条例》第十四条规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

这里的“非因本人意愿中断就业”是关键条件。比如，劳动合同期满终止劳动合同的；用人单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的等情况，属于非本人意愿中断就业，可以领取失业金。而个人主动辞职，通常是出于自身原因选择离职，不符合“非因本人意愿中断就业”这一条件，所以一般不能领取失业金。

不过，也存在特殊情况。如果能够证明离职是源于雇主的严重错误，比如用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；用人单位未及时足额支付劳动报酬的；用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的等，这种情况下，虽然是个人提出离职，但实质是非本人意愿中断就业，也可以领取失业金。