工伤后又上过几天班还能否申请工伤认定？

工伤后又上过几天班，依然可以申请工伤认定。

工伤认定是对劳动者在工作过程中受到的伤害是否属于工伤范畴进行的确认程序。其目的在于保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。

根据相关法律规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

在申请工伤认定时，需要提供相关证明材料，如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场证人证言等，以证明伤害是在工作过程中发生的。同时，要注意在规定的时间内提出申请，以免影响自身权益。