灵活就业人员只交社保不交医保行不行？

对于灵活就业人员只交社保不交医保是否可行，需要从法律规定和实际情况来分析。

这里说的社保，一般指的是养老保险，它是为保障劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。而医保是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。

从法律规定来看，灵活就业人员参加社会保险是遵循自愿原则的。根据《中华人民共和国社会保险法》第十条第二款规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。第二十三条第二款也明确，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。这表明，法律赋予了灵活就业人员自主选择是否参加养老保险和医疗保险的权利，所以只交社保（养老保险），不交医保在法律上是允许的。

不过，从实际保障角度出发，只交社保不交医保存在一定风险。如果不缴纳医保，在生病就医时就无法享受医保报销待遇，所有的医疗费用都需要自己承担，这可能会给自己和家庭带来较大的经济负担。而且，医保除了提供医疗费用报销外，还对参保人员的健康管理等方面有一定的支持和保障。所以，灵活就业人员在做出选择时，要综合考虑自身的经济状况和医疗保障需求。