个体工商户是否可以不交社保？

个体工商户是否可以不交社保，需要分不同情况来看。

首先，我们来了解一下社会保险的概念。社会保险是国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。它包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

对于有雇工的个体工商户，根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这意味着有雇工的个体工商户必须要为员工缴纳社保，这是法定义务，不能不缴纳。如果违反规定，可能会面临社会保险行政部门责令限期改正，逾期不改正的，会对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

而对于无雇工的个体工商户，他们可以选择是否参加社保。根据《社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险和基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳社会保险费。也就是说，无雇工的个体工商户参加社保不是强制性的，可根据自身的经济状况和保障需求来决定是否缴纳。