公务员退休后除了退休金,原单位绩效是否照样发放?
我是一名即将退休的公务员,想了解下退休之后,除了能拿到退休金,原单位的绩效还会不会照常发给我呢?这部分收入对我之后的生活安排也挺重要的,所以很关心这个事儿。
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公务员退休后除退休金外,原单位绩效是否发放需要分情况来看。 首先,我们来了解下退休金和绩效的概念。退休金是公务员在达到法定退休条件后,按照国家规定领取的用于保障其退休后基本生活的费用。它是基于公务员在职期间的工作年限、工资水平等因素,依据相关规定计算得出的。而绩效通常是在职期间,根据公务员的工作表现、业绩等给予的一种奖励性收入。 从法律和政策层面看,目前并没有统一规定公务员退休后原单位必须发放绩效。《中华人民共和国公务员法》主要对公务员的录用、考核、职务任免与升降、奖励、惩戒、工资福利保险等在职期间的权益和管理进行了规定,对于退休后的绩效发放没有明确提及。 一般来说,绩效是与在职工作挂钩的。公务员退休后,不再在原岗位上履职,从常理来讲,也就不再参与单位的绩效考核,因此通常不能再获得原单位的绩效。因为绩效的目的是激励在职人员积极工作、提高工作效率和质量,退休人员已经脱离了工作岗位,不存在激励工作的问题。 不过,有些地方可能存在特殊情况。比如,当地有专门的政策或单位内部有相关规定,对退休人员给予一定的类似绩效性质的补贴或奖励,但这并不是普遍现象,而且往往也是基于当地的财政状况、单位自身规定等多种因素。所以,公务员退休后一般拿不到原单位绩效,但具体情况要依据当地政策和单位规定来确定。

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