公务员刑满后工资待遇是怎样的？

公务员刑满后的工资待遇问题，需要依据不同的法律法规和具体情况来确定。

首先，当公务员被依法判处刑罚时，依据《行政机关公务员处分条例》第十七条第二款规定，行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。一旦被开除，意味着其与原单位的人事关系解除，原有的工资待遇也随之丧失。从法律层面来说，他们不再享受公务员的工资福利等相关待遇。

对于刑满释放后的就业情况，如果该公务员重新就业，工资待遇则按照新单位、新岗位来确定。要是进入企业工作，工资由企业根据其岗位、能力以及企业的薪酬制度来发放。

如果是在一些特殊情况下，比如错误定罪后得到纠正的，依据《中华人民共和国国家赔偿法》，受害人有取得赔偿的权利。对于工资损失，会按照国家上年度职工日平均工资计算赔偿金，恢复其原有的工资待遇等。不过这种情况是基于司法错误的前提。

另外，不同地区可能会根据当地政策和实际情况，对刑满释放人员在就业扶持等方面有不同的措施，但这并非是恢复公务员的工资待遇。比如一些地方可能会提供职业培训、就业指导等，帮助他们重新融入社会，获取新的收入来源。

总体而言，一般情况下公务员刑满后因被开除公职，原工资待遇不再保留，后续的工资待遇取决于其重新就业的情况。