独生子女看护假有什么条件？

独生子女看护假是指独生子女在父母患病住院期间，可享有的一定期限的带薪护理假期，目的是为了让独生子女能够更好地照顾生病的父母。

目前，我国并没有统一的独生子女看护假法律规定，不过很多地方都出台了相关的地方性法规。例如《广西壮族自治区实施〈中华人民共和国老年人权益保障法〉办法》规定，独生子女父母年满60周岁的，患病住院期间，用人单位应当给予其子女每年累计不超过15日的护理假。《河南省老年人权益保障条例》规定，领取独生子女父母光荣证的老年人住院治疗期间，其子女所在单位应当给予每年累计不少于20日的护理假。

一般来说，申请独生子女看护假可能需要满足以下条件：一是申请人为独生子女，这通常需要提供独生子女证明，证明自己是父母唯一的子女。二是父母一方或双方患病住院，一般需要提供父母的住院证明，比如医院开具的诊断书、住院病历等，来证明父母确实处于需要照顾的状态。不同地区对于父母年龄、疾病类型等可能还有不同的规定。比如有些地区可能要求父母达到一定年龄，如60岁以上等。

如果你想申请独生子女看护假，建议先了解当地的相关政策法规，同时与所在单位进行沟通，按照单位的要求准备好相关材料进行申请。