在校实习需要签合同吗?
我目前是一名在校学生,学校安排了实习。我不太清楚这种在校实习的情况到底要不要签合同,签的合同和正式工作的合同是不是一样的,对我自身权益又有哪些保障呢,希望能得到专业的解答。
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在校实习一般不需要签订劳动合同,而是签订实习协议。 从法律概念上来说,尚未步入社会的在校学生在课余时间进行勤工俭学活动,这不属于正式的就业行为,也就没有与用人单位建立起具有法律约束力的劳动关系。因为在校实习生不是劳动法上的“劳动者”,所以不适用劳动合同相关规定,而签订的实习协议受《民法典》约束。实习协议通常会包含一些基本信息、报酬、工作内容、保密及知识产权等条款,用于明确双方的权利和义务。 法律依据方面,根据《劳动法》第十六条规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。而在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,所以可以不签订劳动合同。用人单位与实习生应当签订实习协议,以保障双方的合法权益。

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