事业授薪员额制人员退休后有退休工资吗？

我在单位工作多年，现在即将退休。我想知道退休后，自己和单位的劳动关系到底会怎样变化，是不是退休了劳动关系就没了，还是有其他的情况，希望能得到专业的解释。

我在公司工作多年，现在到了退休年龄，公司却要辞退我。我心里很疑惑，不知道这种情况下自己能不能拿到补偿金。想了解下相关法律是怎么规定的，具体在什么情形下会有补偿金或者没有补偿金。

我所在的事业单位有聘用制干部临近退休了，单位想知道能不能解聘他。想了解在这种情况下，法律上是怎么规定的，什么情形下可以解聘，什么情形下不可以解聘。

我所在的事业单位，法人即将退休。现在大家都在讨论他退休后能不能继续当法人，有人说可以，有人说不行。我不太清楚相关规定，想知道具体是怎么回事，有没有明确的法律条文对此进行说明？

我退休后又找了份工作，但没签合同，现在突然被辞退了，心里很委屈。我不太清楚这种情况下自己有没有权利要求补偿，具体的补偿标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

公司打算辞退一名退休返聘人员，这名员工觉得自己工作兢兢业业，突然被辞退很不公平，想知道这种情况下自己能不能得到相应补偿，具体补偿的标准和依据又是什么。

我在公益岗工作，最近单位通知我要被辞退了，我心里挺没底的。我想知道像我这种公益岗被辞退的情况，到底能不能拿到补偿金呢？具体是怎么规定的？

我在国企工作，签了劳动合同，但不太清楚自己这种情况算不算有编制。身边同事说法不一，我想确切知道国企中劳动合同和编制的关系，具体在什么情况下签了劳动合同就算有编制。

我家老人退休了，最近听说有退休工资补发的事儿，但不太清楚具体情况。想知道在什么情况下退休工资能补发，补发有没有什么标准，是不是所有退休人员都能享受补发待遇。

我家有位退休教师，一直关注工资变动情况。现在想知道下个月工资会不会涨，具体是依据什么来确定涨不涨工资的，以及有没有相关政策明确这方面的规定。

我所在的公司有一些退休返聘人员，现在因为业务调整需要解除和他们的劳务合同。我不太清楚这种情况下要不要给补偿，如果要补偿的话，具体的补偿标准又是什么，希望能得到专业的解答。

我是一名事业单位的劳务派遣员工，最近总担心工作不稳定，怕会被开除。我想了解在什么样的具体情况下，事业单位会把我们劳务派遣员工退回派遣单位，以及如果遇到不合理的辞退情况，我们有哪些权益和保障。

我所在的公司有位老员工达到退休年龄了，现在公司打算辞退他。但不清楚这种情况下要不要给补偿，给的话又该按什么标准来给，希望能得到专业的解答。

我现在是临聘人员，很希望能有正式编制，稳定下来。但不太清楚有没有机会转，具体要满足什么条件、走哪些流程。想了解下相关的规定和具体的操作方法。

我是一名事业编员工，最近听闻有些同事因为一些事情被单位处理，心里有些担忧。想了解具体在哪些情况下事业编人员会被开除，单位开除事业编人员的程序是怎样的，以及有没有相关的法律依据。

我在了解事业单位人员相关法律规定时产生了疑惑。有些事业单位人员似乎和普通企业员工不太一样，不知道他们是不是受劳动合同法的保护和约束。想知道具体哪些情况下事业单位人员适用劳动合同法，哪些情况不适用。

我在事业单位工作，最近考虑离开现单位。但不太清楚离职和辞职具体有啥不同，比如对后续职业发展、福利待遇等方面会不会有不一样的影响。想详细了解下这两者在各方面的具体区别。

我现在面临退休的情况，但劳动合同还没解除。不知道这种情况下该遵循怎样的流程去办理退休，会不会影响退休手续的办理以及后续的待遇，想了解具体的处理办法和相关规定。

我家里有位亲戚是医生，马上要退休了，很关心退休后有没有工资，具体能拿多少。想了解下医生退休工资的相关政策，以及计算方式是怎样的。

我在事业单位工作，是正式员工，不太清楚自己和单位之间到底算什么关系。我想具体了解下，像我这种情况，跟单位是不是雇佣关系，相关的法律依据又是什么。