社保是怎么算出来的,公式是什么?


社保的计算涉及到多个方面,主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险(部分地区已将生育保险并入医疗保险)。下面我们逐一来看各项社保的计算公式。 养老保险的计算分为单位缴费和个人缴费两部分。单位缴费金额 = 单位缴费基数 × 单位缴费比例;个人缴费金额 = 个人缴费基数 × 个人缴费比例。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。一般来说,单位缴费比例大概在16%左右,个人缴费比例为8%。缴费基数通常是根据职工本人上一年度月平均工资来确定,但会有上下限的规定,以当地社会平均工资的一定比例为标准。 医疗保险方面,同样有单位和个人缴费。单位缴费金额 = 单位缴费基数 × 单位缴费比例;个人缴费金额 = 个人缴费基数 × 个人缴费比例。职工参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。单位缴费比例一般在6% - 10%,个人缴费比例为2%左右。部分地区还会有大额医疗救助费用,也需要按规定缴纳。 失业保险,单位缴费金额 = 单位缴费基数 × 单位缴费比例;个人缴费金额 = 个人缴费基数 × 个人缴费比例。用人单位和职工共同缴纳失业保险费,单位缴费比例和个人缴费比例相对较低,通常单位缴费比例在0.5% - 2%,个人缴费比例在0.2% - 1%。 工伤保险由用人单位缴纳,职工不缴纳。缴费金额 = 单位缴费基数 × 单位缴费比例。根据不同行业的工伤风险程度,实行差别费率。《工伤保险条例》规定,国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。 生育保险在部分地区已并入医疗保险。在未合并前,生育保险费用由用人单位缴纳,职工不缴纳。缴费金额 = 单位缴费基数 × 单位缴费比例,缴费比例一般在0.5% - 1%左右。 总之,社保的计算是基于缴费基数和缴费比例的,不同地区的具体比例和基数标准可能会有所差异,你可以向当地社保部门咨询了解详细情况。





