职务侵占罪的较大数额具体是如何认定的?

在公司管理中,有时会发现员工利用职务之便侵占公司财物的情况。不清楚这种行为达到多少金额会被认定为职务侵占罪中的数额较大,担心公司权益受损。想了解职务侵占罪数额较大的具体认定标准以及相关法律依据。
张凯执业律师
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职务侵占罪中“数额较大”的认定标准,是按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍执行。


根据相关法律规定,贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”。所以,职务侵占罪中的“数额较大”数额起点为三万元的二倍,即六万元。


法律依据主要是《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》。其中第一条明确了贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。第十一条规定刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。


需要注意的是,对于法律规定的具体适用,还需要结合具体案件情况和司法实践来综合判断。

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