职务侵占罪量刑标准的规定具体有哪些？

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。其量刑标准主要有以下方面：

首先，关于数额标准。根据相关规定，侵占数额在六万元以上的，属于“数额较大”。这是认定是否构成职务侵占罪以及量刑的一个重要依据。例如，如果某人利用职务之便侵占单位财物达到六万元，就达到了数额较大的标准。

其次，量刑幅度方面。对于犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的，在四个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。随着侵占数额的增加，量刑也会相应加重。

法律依据主要是《中华人民共和国刑法》第二百七十一条。该条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。