个体户社保怎么交？

对于个体户来说，缴纳社保是保障自身权益的重要方式。下面为您详细介绍个体户社保缴纳的相关内容。

首先，个体户缴纳社保有两种常见的方式。一种是以灵活就业人员的身份参保，另一种是注册个体工商户后，以单位形式为自己和员工缴纳社保。

以灵活就业人员身份参保时，个体户需要携带本人身份证及复印件、户口本及本人页复印件等材料，前往当地社保经办机构办理参保登记手续。之后，根据当地规定选择合适的缴费档次。这种参保方式主要缴纳基本养老保险和基本医疗保险。根据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。第二十三条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

缴费标准方面，各地会根据当地上一年度全口径城镇单位就业人员平均工资来确定缴费基数范围，个体户可以在这个范围内自由选择适合自己的缴费档次。缴费方式一般有按月、按季或按年缴纳，具体要遵循当地社保部门的规定。

如果以单位形式缴纳社保，个体户需要先进行工商注册，取得营业执照。然后前往当地社保经办机构办理社保开户登记，需要携带营业执照副本、组织机构代码证、法定代表人身份证等材料。开户后，要为员工（包括自己）办理参保手续，确定缴费基数和险种。在缴费方面，需要缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缴费基数一般根据员工工资来确定，但不得低于当地规定的最低缴费基数。缴费时间通常是按月缴纳。这种方式依据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。