社保转移要怎样办理？

社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。下面为你详细介绍社保转移的办理方式。

首先是适用情况。一般来说，当参保人在不同地区之间流动就业时，就需要办理社保转移。比如从一个城市到另一个城市工作，或者从企业流动到机关事业单位等情况。

其次是办理流程。通常有以下几个步骤：第一步是参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。第二步是新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。第三步是原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。第四步是新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

然后是所需材料。一般需要本人身份证、社保卡等基本材料。如果是委托他人办理的，还需要提供委托书以及被委托人的身份证等。

最后是法律依据。根据《中华人民共和国社会保险法》第十九条规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。同时，《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》也对社保转移的具体操作流程等进行了明确规定。