换工作后社保卡怎么转移？

在换工作后，社保卡的转移其实主要是社保关系的转移，因为社保卡本身只是一个载体，关键是要将社保权益从原参保地延续到新参保地。下面为你详细介绍相关流程和法律依据。

首先，社保关系转移包含养老保险、医疗保险等不同险种。以养老保险关系转移为例，根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。

具体的转移流程如下：第一步，参保人在原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。这一步就像是给你的社保缴纳情况开了一个“证明”，记录了你之前的缴费信息。

第二步，参保人向新就业地社保机构提出转移接续申请，并出示《基本养老保险参保缴费凭证》。你把这个“证明”交给新参保地，告诉他们你要把之前的社保转过来。

第三步，新就业地社保机构会对申请进行审核，如果符合转移接续条件，就会向原参保地社保机构发出同意接收函。

第四步，原参保地社保机构在收到同意接收函后，会办理好各项转移接续的手续，比如划转资金等。

第五步，新就业地社保机构在收到原参保地传来的信息和资金后，会办结有关手续，并通知参保人。

对于医疗保险关系的转移，依据《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，流动就业人员跨统筹地区流动就业后，应按规定参加新就业地的基本医疗保险。新就业地社保机构受理申请后，对符合当地转移接续条件的，在15个工作日内与原参保地社保机构联系，生成并发出《基本医疗保险关系转移接续联系函》。原参保地社保机构在收到《联系函》之日起的15个工作日内完成相关转移手续。

总的来说，换工作后社保卡转移主要就是办理社保关系的转移，虽然流程稍显复杂，但只要按照规定一步步来，就能顺利完成转移，保障你的社保权益。