社保如何转入新单位？

社保转入新单位是很多人在换工作时会遇到的情况。下面为你详细介绍相关流程和依据。首先，我们来了解几个关键概念。社保转移，简单来说，就是把你在原参保地缴纳的社保关系转到新参保地，这样你的社保权益就能连续计算。

一般而言，社保转移分为线上和线下两种办理方式。先来看线下办理流程。第一步，你要前往原参保地的社保经办机构，开具一份《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》。这里依据的是《社会保险法》及相关社保转移政策，规定参保人员在跨统筹地区就业时，原参保地社保机构有义务为其提供参保缴费证明。第二步，你带着这两份凭证到新单位所在地的社保经办机构提出社保转移接续申请。新单位所在地的社保机构会审核你的申请，若符合条件，就会向原参保地社保机构发出同意接收函。第三步，原参保地社保机构收到同意接收函后，会办理社保关系转出手续，并把你的个人账户储存额等信息划转至新参保地。最后，新参保地社保机构收到转移的资金和信息后，会为你办理社保关系转入手续，至此，社保转移就完成了。

再说说线上办理方式。现在很多地区都开通了线上社保转移服务，你可以登录国家社会保险公共服务平台、电子社保卡小程序等平台，按照系统提示操作。同样，先在平台上申请社保转移，填写相关信息，提交申请后，后续的审核、转移等流程就由两地社保机构在后台完成，你只需关注进度即可。这也是依据国家推进社保服务信息化建设的相关规定，方便参保人员办理业务。

在办理社保转移时，你需要准备本人有效身份证件。如果委托他人办理，还需要提供委托书和被委托人的有效身份证件。此外，不同地区可能会有一些细微的差异，你可以提前拨打当地社保热线12333咨询，确保顺利完成社保转移。