社保如何转到新的公司？

社保转移，简单来说就是把你在一个地方缴纳的社保关系，转到另一个地方或单位继续缴纳。当你从一家公司换到另一家公司工作时，就需要办理社保转移手续，以确保社保缴纳的连续性。

社保转移主要涉及到养老保险、医疗保险等险种。对于养老保险，根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算。

办理社保转移到新公司的流程如下：首先，在原公司离职时，要求原公司办理社保减员手续。这是因为只有原公司停止为你缴纳社保后，新公司才能为你办理社保增员。一般原公司会在你离职后的一个月内完成减员操作。

然后，你需要到原参保地的社保经办机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》。开具凭证时，你需要携带本人身份证等有效证件。如果本人无法亲自办理，也可以委托他人代办，但需要提供委托书和代办人的身份证。

接着，你要将这两个凭证交给新公司的人事部门。新公司会根据你提供的凭证，到当地的社保经办机构为你办理社保增员和转移接续手续。新公司的人事会填写相关表格，提交凭证等材料，社保经办机构审核通过后，就会完成社保关系的转移。

不同地区的社保转移政策和办理流程可能会有所差异。有些地区可以通过线上平台办理社保转移，你可以登录当地社保部门的官方网站或手机APP，按照指引进行操作。如果在办理过程中遇到问题，你可以拨打当地社保热线12333咨询。