职工医保是每个月交吗？

职工医保一般是每个月缴纳，但也存在按年缴纳等其他情况，下面来详细说明。

职工医保是为了保障职工基本医疗需求而设立的一项社会保险制度。通常情况下，企业在职职工的医保费用是由用人单位和职工个人共同按月缴纳。依据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。比如，小A在一家公司上班，公司每个月都会从他工资里扣除他个人应缴纳的医保部分费用，同时公司也会承担一部分费用，一起缴纳给医保部门。

不过，对于以灵活就业人员身份参加职工医保的，缴费方式相对更灵活一些。有些地区允许灵活就业人员选择按月缴费，也可以按季度或者按年缴费。比如，以灵活就业身份参保的小B，他可以根据自己的资金状况，选择按年一次性缴纳医保费用。但无论选择哪种缴费方式，都要及时缴纳，不然可能会影响医保待遇的享受。若未按时缴纳医保费用，从欠费次月起，参保人员就不能享受医保报销待遇了，补缴后，一般会有一定的等待期才能恢复享受待遇。所以，大家一定要关注当地医保政策和自己的缴费情况。