民工找老板谈工资是否合法？

民工找老板谈工资是合法的行为。

从法律概念上来说，工资是劳动者付出劳动后应得的报酬。民工与老板之间通常存在着劳动关系或者劳务关系。在这种关系中，民工提供了劳动，就有权获得合理的工资回报。而与老板沟通工资事宜，是劳动者行使自身权利、维护自身合法利益的正当方式。

根据《中华人民共和国劳动法》第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利等。这明确赋予了劳动者获取劳动报酬的权利，而与老板谈工资就是实现这一权利的具体表现形式之一。同时，《中华人民共和国劳动合同法》也强调用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。民工找老板谈工资，也是督促老板履行支付劳动报酬义务的一种合理方式。所以，民工完全可以理直气壮地找老板谈工资，这是受到法律保护的合法行为。