社保必须一个月一个月交吗？

社保是否必须一个月一个月交，需要分情况来看。

首先，对于企业职工社保来说，一般是按月缴纳。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。企业需要按照规定，每月为职工代扣代缴社保费用。这是因为企业职工的工资通常也是按月发放，社保与工资挂钩，按月缴纳便于核算和管理。如果企业不按月为职工缴纳社保，属于违法行为，职工可以向劳动监察部门或者社保经办机构投诉举报，要求企业补缴。

其次，对于灵活就业人员社保，缴纳方式相对灵活一些。灵活就业人员可以选择按月、按季或者按年缴纳社保费用。以养老保险为例，灵活就业人员可以根据自己的经济状况和实际需求，在一个缴费年度内自主选择缴费时间和缴费档次。不过，不同地区的规定可能会有所差异，有些地方可能要求灵活就业人员必须按月缴纳，而有些地方则允许按季或按年缴纳。所以，灵活就业人员在缴纳社保时，需要关注当地社保部门的具体规定。

最后，关于城乡居民社保，一般是按年缴纳。城乡居民养老保险和医疗保险通常会规定一个集中缴费期，参保人员在这个期限内一次性缴纳全年的费用。例如，城乡居民医疗保险一般是在每年的9月至12月缴纳下一年度的费用。这种按年缴纳的方式，方便参保人员操作，也便于社保部门进行管理。