子公司合伙协议是否有效？

子公司合伙协议在符合一定条件下是有效的。

首先，需要明确子公司的法律地位。子公司是由公司设立的具有法人资格的独立实体，它有自己独立的财产，能够以自己的名义从事民事活动，并独立承担民事责任。这与分公司不同，分公司不具有法人资格，其民事责任由总公司承担。所以从主体资格上来说，子公司是有能力对外签订包括合伙协议在内的各类合同的。

其次，判断合伙协议是否有效，要依据相关法律规定。根据《合伙企业法》第14条，设立合伙企业，应当具备下列条件：（一）有二个以上合伙人。合伙人为自然人的，应当具有完全民事行为能力；（二）有书面合伙协议；（三）有合伙人认缴或者实际缴付的出资；（四）有合伙企业的名称和生产经营场所；（五）法律、行政法规规定的其他条件。同时，根据《中华人民共和国民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。也就是说，子公司签订的合伙协议，只要签订协议的各方具有相应的民事行为能力，协议内容是各方真实意思表示，且不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，并且满足《合伙企业法》中关于设立合伙企业的相关条件，那么该合伙协议就是有效的。

例如，A公司的子公司B与C公司签订合伙协议，共同设立一家合伙企业。如果B公司有独立的财产、独立的决策和管理能力，签订协议的过程中没有欺诈、胁迫等违法违规行为，协议内容也符合法律规定，那么该合伙协议就是有效的，双方应当按照协议的约定履行各自的义务。

总之，子公司合伙协议的有效性需要综合多方面因素进行判断，在签订协议前，建议咨询专业的法律人士，以确保协议的合法有效。