工伤不报警是否有赔偿？

工伤不报警也是有赔偿的。

首先，报警并非获得工伤赔偿的必经程序。工伤赔偿主要是依据劳动法规和工伤保险条例来进行调整和处理的。工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

其次，关于工伤认定申请的规定，《工伤保险条例》第十七条明确指出，员工因意外事故或确诊患上职业病后，所在用人单位应在受伤之日或被确定患职业病之日起30个自然日内，向所属统筹区域内的社会保险行政部门提交工伤认定申请。特殊情况经报备社保行政部门批准，申请时效期可适当延长。若用人单位未按规定及时申请，受伤员工或其近亲家属、工会组织有权在事故发生之日或被确诊患有职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地的统筹区域内的社会保险行政部门提出工伤认定申请。

最后，只要符合工伤认定的条件，经过法定的认定程序被认定为工伤，劳动者就可以依法享受相应的工伤待遇，获得相应的赔偿。所以，即使没有报警，只要按照规定进行工伤认定等程序，就可以获得赔偿。